2020年企业关键词之一:危机
危机二字,无需多言;
二者互通,彼此转化。
危险来临,必存机遇;
是生,是亡,是以决策而定之。
2020年8月15日-16日,著名危机管理专家艾学蛟教授为大家讲授了课程《企业危机管理与谈判策略》。在课堂上,艾教授分享了51个经典案例,解析了六大核心知识要点、危机管理必学四大效应以及5度理论。学习之后,大家纷纷表示获益匪浅、意犹未尽。
本次课程《企业危机管理与谈判策略》
由西南政法大学培训学院(营商环境项目)
主办国正联大商学院承办
主讲教授:艾学蛟
著名危机管理资深专家、中国危机管理教学第一人、多家中央媒体特邀评论员、中国危机管理切割理论创始人、5度理论及以危化危理论创始人、国正联大商学院特聘讲师
Knowledge points
“危机管理是一门辩证法。”
——艾学蛟
这是管理学经典理论:
100-1=99,是常识;
100-1=0,则是行为。
1%的错误,就可能导致100%的失败。
这蕴含着极为深刻的哲学思想:
整体与部分的辩证关系。
公司即为一个整体,而行为则体现着部分;
如果公司出现了某一个不合规矩的行为,
若是关键部分,则会对整体的功能起决定作用,导致整体功亏一篑,全部归零。
因此,优秀的企业须对自己提出至高要求:
不允许出现任何一个不合规矩的1。
海恩法则强调两点:
一是事故的发生是量的积累的结果;
二是再好的技术,再完美的规章,在实际操作层面,也无法取代人自身的素质和责任心。
这便要求企业要学会预测危机,见微知著:
当一件重大事故发生后,在处理事故本身的同时,还要及时对同类问题的“事故征兆”和“事故苗头”进行排查处理,以此防止类似问题的重复发生,及时解决再次发生重大事故的隐患,把问题解决在萌芽状态。
速度—快:快速决策,快速处理
态度—诚:敢于承担,不推责任
角度—准:找好角度,准确切割
气度—舍:大舍大得,不舍不得
制度—补:修补漏洞,完善制度
预防危机
化解危机
化危为机
你,学会了吗
期待下一次相见!